組里來了個活祖宗。派她跟客戶對接，**說陌生人不安全。讓她周末改方案，**說休息比工作重要。我忍了整兩個月，直到一個價值一千二百萬的提案匯報前夜，她撂了挑子。我趕到她家，**堵在門口罵我壓榨年輕人。我問她：明天去不去？她說：我聽我**。我說：行，明天別來了。我以為事情到這里就結束了。直到第二天早上，副總裁直接把電話打了過來。"陸疏桐，你知不知道你開掉的是誰的女兒？"
......
-正文:
組里來了個活祖宗。
什么意思呢？就是安排任何事情，她都得先打電話問**。
蘇慧媛，二十二歲，名校設計專業畢業，入職第一天當著全組的面說："我媽說了，女孩子不能單獨跟男客戶見面。"
我叫陸疏桐，品牌策劃二組長，帶她的直屬上級。
她來的那一周，正好趕上年底沖業績。所有人都在加班趕方案。
傍晚六點十分，蘇慧媛收拾好包走到我工位旁邊。
"陸組長，我先走了。"
"今天的市場調研報告還沒交。"
"我媽說過了六點不能在外面待著，冬天天黑得早，不安全。"
她說這話的語氣很平常，像在陳述一個不需要討論的事實。
我看了眼她電腦上空白的文檔，沒說話。
新人嘛。適應適應。
但她不是在適應。她是從頭到尾沒打算干。
上班踩點來，下班踩點走。任何額外工作，回答都是三個字：我媽說。
組員林曉私下找我："陸姐，你再不管她，其他人都要效仿了。上周她那份競品分析是我替她收尾的。"
我管了。
找她正式談過三次。每次她都點頭說好，下次照舊。
但這次不一樣。
下個月初有一場年度提案匯報。甲方是青瀾集團，我們組服務了兩年的大客戶，合同續簽在即。這次匯報決定明年一千二百萬的年框能不能續下來。
蘇慧媛負責視覺呈現部分。她是組里唯一專業學設計的，對這類工作本該駕輕就熟。
我提前三周布置，反復確認進度，她每次都說"在做了"。
匯報前一周，我讓她交初稿。
她交了。
一共三頁，配色錯亂，排版像隨手拼的，其中兩頁直接套的網上免費模板。
我壓著火氣，當面指出問題，讓她五天內改完。
"好的陸組長，我回去改。"
四天過去了。第五天，匯報前一晚，周五。
晚上八點，全組加班做最后的確認。我微信問她改好沒。
已讀，不回。
打電話，占線。
再打，關機。
林曉從工位探過來："陸姐，蘇慧媛那邊什么情況？"
"不知道。你先把你那部分再核一遍。"
我打開她共享的工作文件夾。
沒有任何更新。四天前的版本，一個字都沒動。
九點十分，她微信終于回了一條。
蘇慧媛：「陸組長，不好意思，明天匯報我可能去不了。我媽不讓我周六加班，她說周末是休息時間。」
我盯著屏幕。
太陽穴跳了兩下。
我打字過去："這是正式的客戶匯報，不是加班。你負責的部分只有你能講。"
她秒回："我媽說了，工作不能侵占生活，不然身體會垮的。"
我直接打電話過去。
她接了，**音很安靜，像是在被窩里。
"蘇慧媛，明天的匯報你必須到場。"
"陸組長，你別逼我了……我媽今天為這事跟我吵了一個小時，她身體不好，我不想讓她生氣。"
"那你的視覺方案怎么辦？改完了嗎？"
沉默。
"沒有。"
"明天早上九點，提前到公司，你還有兩個小時可以改。"
"可是明天是周六……"
"蘇慧媛，你簽過項目確認書。這不是可選項。"
她那邊傳來一聲長長的呼氣。
"好吧。我……我試。"
掛了電話。
我沒有百分百放心，但至少有個答復。
當晚我和林曉加班到十一點，把她那份視覺稿的備選方案做了一版出來。不夠精美，但至少能用。
第二天早上七點四十五。
我到公司。
林曉已經在了，手里捧著咖啡。
八點整。
九點整。
蘇慧媛沒來。
微信不回，電話關機。
林曉看我臉色："又放鴿子了？"
"你先準備著，按昨晚做的備選方案上。我把備選方案