什么是簽一付三？------------------------------------------“老板！有事兒？那個……我下午肚子可能要痛，所以想請個假。”，王皓嘴角差點沒繃住，但很快恢復平靜，點頭道：“行，批了，身體最重要嘛。半天夠嗎？不夠再給你多批點。”：“夠了夠了，老板，半天絕對夠了。”，似乎有點失落：“那行吧。”：“那老板，我就先走了。”，一陣風似的出了辦公室。，感覺世界觀受到了嚴重的沖擊。。，方方面面她都挺滿意。：是不是滿意得太早了？？
臨時請霸王假也就算了，關鍵理由還那么奇葩！！
最離譜的是——特喵的老板居然還同意了！！
這……合理嗎？
就在她愣神時，王皓的聲音再次傳來：
“對了，咱們接著聊。你的期望薪資是多少呢？”
余欣欣回過神來，但她現在壓根沒心思談薪資，忍不住好奇地問：
“老板，你剛剛……給那個人批假，是認真的嗎？”
王皓愣了一下：“認真的呀，怎么了？”
“可那請假理由明明就是借口啊！”
“這種假你也批？”
“咱公司是不是有什么把柄在他手上啊？”
王皓嘴角扯了扯。
他當然知道林小虎在騙他，他又不是**。
他之所以批這個假，還不是因為他覺醒了個該死的反向打工系統。
系統的規則很簡單：只要他替自己的員工打工，就能獲得百倍獎勵。
例如員工一天工資200塊，他替員工干一天活就能拿到20000塊。
你說他要是個上市大公司老板，這點錢他指定是看不上。
可他就只是個破廣告店的小老板啊！
公司加上他也就三個人，一個月林林總總的營業額也就三四萬，除去各種開支，他能到手七八千。
現在他給員工打工，一天就能有五位數收入。
拿這個考驗干部呢？
所以——他巴不得員工請假，他正好可以去頂替員工干活兒。
像林小虎這樣的人，就是他最理想的員工。
當然，這些他不能說出來，只能冠冕堂皇地開口：
“你說這個呀？那是你格局小了。”
余欣欣很懵：“啊？”
王皓清了清嗓子，正色道：
“你這樣想——表面上看，他是在編借口，說什么肚子可能會痛。”
“但你有沒有想過，這背后其實是一種極為稀缺的職業素養？”
“他提前預判了身體可能出現的狀況，并且在隱患尚未發生時就主動進行風險規避。”
“這種將不確定性轉化為可操作性預案的能力，放到任何一家成熟的企業里，都是戰略級的思維。”
“我在批這個假的同時，也是在鼓勵這種前瞻性思維。”
“你說，這假批得有什么問題？”
余欣欣被他這套說辭忽悠的一愣一愣的，但很快反應過來：
“不對呀，老板。”
“按照你這套邏輯，那我是不是也可以說——我未來可能會死，之后我就不來上班了。”
王皓眼睛一亮：“那個……也不是不行。”
這是他的真心話。
余欣欣面試的崗位是行政前臺。
他這破公司什么情況他最清楚，店里能閑出個屁來。
他之所以設立這個崗位，就是為了卡系統*ug，反正系統又沒說不能招人。
就前臺那點活兒，他每天花十分鐘就能搞定。
他巴不得余欣欣天天不來呢。
聽到王皓這回答，余欣欣把椅子往后推了推，直接站起身：
“老板，我想我可能不適合咱公司這崗位。”
“啊？”王皓有些不理解，“咱們剛才不是聊得好好的嗎？”
余欣欣看著他：
“老板，我剛才提出那種奇葩理由，你都全盤接受。”
“你覺得這種公司我還敢待嗎？”
王皓這才反應過來。
是啊！
為了拿系統的獎勵，他完全沒考慮自己的行為邏輯在現實中的可行性。
哪個員工去正經公司上班，提出這種無理要求，老板還能答應？
這不跟過家家一樣鬧著玩嗎？
誰敢在這樣的公司上班啊？
他趕緊招呼道：
“哎呀，剛才跟你開玩笑的！”
“我實話跟你說了吧，那林小虎是我房東的兒子。”
“來我這上班，房東的房租一年直接給我減半，差不多就頂上林小虎的工資了。”
“所以他想請假就請假唄，我能說什么？”
“那本來就是少爺來體驗生活的。”
余欣欣半信半疑：“老板你說的是真的？”
王皓點了點頭：“真的。”
余欣欣想了想，好像也說得過去。
她現在也有些后悔，覺得自己剛才是不是太沖動了？
畢竟她也是個應屆大學生，這年頭出來找份工作不容易，尤其是在小縣城里。
她剛剛起身要走的那個動作，也不知道老板有沒有介意，于是開口道：
“老板，不好意思啊！”
“那個……你理解一下，確實你那個反應我……”
她還沒說完，王皓就擺了擺手：
“沒事沒事，不是每一個人都像我這么幽默的，是吧？”
余欣欣趕緊點頭：
“是是是，老板，你……你可真幽默。”
王皓這才開口：
“好了，插曲都過去了，咱們聊正事吧。”
“剛剛問你期望薪資，你還沒跟我說呢。”
余欣欣聽到這個，內心還是有些忐忑。
她的期望薪資是3500+，但行政前臺這個活，本身就沒有太大的技術含量。
加上在小縣城，她心里更沒譜了。
于是乎她把皮球又踢給了王皓：
“老板，你是準備給這個崗位發多少工資呢？”
王皓一聽，還真認真思考了起來。
他的打工收入是根據員工的薪資乘100來算的。
也就是說，員工的工資越高，他的收入就成幾何倍數增長。
既然這樣……
他覺得給余欣欣開10萬也說得過去！！！
這念頭剛出現，系統的聲音就在腦海中響起：
警告！發現宿主有作弊行為，員工薪資不能高于市場兩倍，否則獎勵作廢！
王皓無奈地嘆了口氣，看來系統并不是毫無限制的。
他想了一下，以他們縣城的情況，文員的工資在3000左右。
兩倍的話，給個6000比較合適。
果然，他腦子里出現這個數字時，系統并沒有反對的聲音。
那么這個薪資就是合適的。
他立即拍板：“這樣，工資給你開到6000。”
余欣欣一愣：“6000？”
“對。”王皓點了點頭，“薪資6000，簽一付三。”
“老板，什么叫簽一付三？”
王皓解釋道：
“哦！就是簽一份勞動合同，然后先給你發3個月的工資。”