我正在給***大客戶做同聲傳譯。
這單成了，全廠多發三個月工資，老婆孩子熱炕頭。
關鍵時刻，廠長微信彈出來：“你被開除了，工資明天來結?！?br>我笑了。
你們說，一個能把全廠年終獎金攪黃的廠長，得有多大的腦干才能干出這事兒？
第一章
會議室里安靜得能聽見每個人略顯粗重的呼吸聲。
我鼻梁上架著一副無邊框眼鏡，鏡片后的視線平靜地掃過對面的***客戶——伊萬先生。
他身后是四位金發碧眼的專家，正對著我們廠提供的產品參數表，眉頭擰成了疙瘩。
我方陣營，以廠長王建國為首，幾個技術骨干陪坐，個個正襟危坐，手心冒汗。
這是一場決定我們“紅星機械廠”未來三年命運的談判。
談成了，伊萬先生背后集團的千萬級訂單，能讓這個半死不活的老廠子徹底翻身。全廠上下五百多口人，都能過個肥年。
談不攏，明天就得有一半人下崗。
伊萬先生的俄語語速很快，帶著濃重的下諾夫哥羅德口音，夾雜著大量軸承和液壓系統的專有名詞。
“……我們需要貴方保證，在零下五十度的極端環境下，這批高壓油管的抗壓裂變指數，必須低于千分之零點五。你們目前提供的材料，恕我直言，更像是一場兒童的玩笑。”
他語氣里的輕蔑毫不掩飾。
我一邊飛速在腦中完成信息編碼和轉換，一邊用清晰、冷靜的中文復述：
“伊萬先生要求，在零下五十度的工況中，高壓油管的抗壓裂變指數要低于千分之零點五。他認為我們現有的材料數據，無法達到標準，是在開玩笑?！?br>我刻意隱去了他語氣里的嘲諷，只保留了最核心的技術質疑。這是翻譯的職業操守，也是為了不刺激到我們這邊本就脆弱的神經。
果然，王建國廠長肥碩的臉上，冷汗已經順著鬢角流了下來。他求助似的看向總工程師**。
**推了推老花鏡，嘴唇翕動，吐出一連串數據和改良方案。
我立刻切換頻道，用流利、專業、且同樣帶著一絲不容置疑氣場的俄語，將**的解釋傳遞過去。
“……張總工表示，我們可以在現有材料的基礎上，增加百分之三的鎳鉻復合材料，并優化