"**媽叫顧若筠？"
"嗯。"
"奶奶好像認識她。"
"大概是同齡人里有重名的吧。"
他沒再問。
但我知道他在想什么。
我媽不是什么家庭主婦。
但這件事，現在不能說。
周一一早到公司，陶溪拉住我。
"你看新聞了沒有？"
她把手機遞過來。
一篇行業自媒體的文章，標題是：晚顏集團**，創始人學歷造假，公司面臨信任危機。
我的心沉了下去。
文章里的內容寫得很細，引用了所謂"內部人士"的爆料。
說我只有專科學歷，而且還是畢業沒拿到畢業證。
說公司的核心競爭力全靠一個海歸高管支撐。
說我在股東會上情緒失控，潑了同事一身水。
配圖是一張模糊的會議室照片。
角度是從會議室的側面拍的。
只有坐在那個位置的人才能拍到。
秦漫。
"去找她？"陶溪問。
"不急。"
我把手機放下。
"先查清楚是哪個號發的，背后金主是誰。"
下午，另一條消息傳來。
周明打電話到公司，說三個股東聯名提了一封書面建議。
建議內容：鑒于公司經營狀況和管理層信任問題，提請召開臨時股東大會，討論是否變更法定代表人。
變更。
就是讓我**。
面楚歌暗棋待動
臨時股東大會定在下周三。
這一周，公司的氣氛變了。
以前我走在走廊里，大家會打招呼，會站起來。
現在他們看到我就低頭，或者假裝在打電話。
秦漫每天準時到公司，妝容精致，做事利落，跟每個部門的人說說笑笑。
她在拉攏人。
周二，我接到了一個電話。
對面是一個陌生女人的聲音。
"請問是顧晚顧小姐嗎？"
"你哪位？"
"我是葉蘊珊。"
這個名字，做美妝這行的人不可能不知道。
葉蘊珊，國內最早一批做高端護膚品的人，后來轉行做了行業協會的顧問。
業界公認的前輩。
"顧小姐，我下周在杭城有個行業交流活動，能不能請你來坐坐？"
"葉老師，我……我可能下周有點事。"
"我知道你最近不太順。但有些事，你該出來走一走。"
她的語氣很平，但有一種不容拒絕的意味。
"好。"
我答應了。
掛了電話，陶溪走進來。
"出事了。"
"又怎么了？"
"品牌部三個骨干剛才提了辭職。他們說秦漫答應給他們更好的條件，讓他們去源泉那邊。"
"源泉？不是我們的客戶嗎？"
"是啊，但秦漫跟源泉的人走得很近。上次談完之后她單獨約過對方吃飯。"
陶溪把辭職信放在我桌上。
"顧晚，她不是來幫你的。她是來拆你的。"
我拿起辭職信。
三個人。
都是我一手帶出來的。
"她給了什么條件？"
"漲薪百分之五十，加期權。"
晚顏現在給不了這個價。
我看著窗外。
"周三股東大會，他們想讓我**。秦漫在挖我的人。霍深不站在我這邊。宋佩蘭想用五百萬打發我。"
我笑了一下。
"挺好。全齊了。"
陶溪沒笑。
"你打算怎么辦？"
我拿出手機，翻到葉蘊珊的來電記錄。
"下周，先去見一個人。"
股東大會敗涂地
周三，股東大會。
會議室里坐滿了人。
六個股東全到了。秦漫坐在右側，手里拿著一疊打印好的文件。
宋佩蘭也來了。
她不是股東，但沒人敢攔她。
霍深坐在我對面。
不坐在我旁邊了。
趙長河先開口。
"今天召開這個臨時會議，主要議題大家郵件里都看到了。關于公司目前的經營困境，以及管理層是否需要調整。"
周明翻了翻材料。
"第三季度利潤下滑百分之十二，大客戶流失兩家，核心員工離職三人。顧總，你有什么要說的嗎？"
我看著他們。
"這些問題，我已經在做調整方案了。"
秦漫舉手。
"我可以說兩句嗎？"
趙長河點頭。
秦漫站起來，打開投屏。
"這是我整理的公司近半年的運營數據對比。"
屏幕上出現了一組圖表。
每一項指標都在下滑。
"這些數據說明了什么？說明目前的管理方式存在嚴重問題。我不是針對任何人，但數據不會說謊。"
她